代表福利的納稅義務 餐飲是一種專門的商業活動,其中準備食物和飲料(通常供當地消費)並提供相關的娛樂和其他服務。 因為餐廳也生產食物,有時還會生產飲料。 從這個意義上來說,餐飲業就是一個「工業化」生產。 顧名思義,成品(食物、飲料)的提供是一種服務。 因此,上述免費福利必須在業務關係(商務晚宴、專業會議、商務談判、專案評估等)的背景下進行,並與活動密切相關。 公司聚會(例如每月聚會、團隊建立活動,與公司活動、業務流程或國家宗教節日沒有密切關係)不符合代表資格。 同時,我們在這些事件之後大多以與代表之後相同的方式徵稅(Szja tv 外燴點心 § 70 (6) 段落)。 受立法影響的一些新選擇(延期付款、分期付款)也許是可以預料到的,但對代表和商業禮品實行社會貢獻稅豁免的引入卻令人驚訝。 這些成本被視為因商業活動而產生的可扣除成本,從私人角度來看不被視為收入 [Szja sztérvény § 4. 根據問題,在公司活動期間,考慮到該活動的目的是娛樂、餐飲和休閒活動,因此無論是否包含餐食,都被視為代表。 如果我們指的是與特定公司的經濟流程無關的事件,例如既不是計畫結束,也不是國家宗教節日,並且主要是食品和飲料消費,那麼這不是代表,但其徵稅方式與代表津貼相同。 西雅電視台.根據第 70 條第 (9) 款的 a) 點,低價值禮物是指價值不超過最低工資 戶外婚禮 10% 的產品或服務。 這些規則必須由企業和獨資經營者適用,這些規則適用於住房合作社、公寓、律師事務所、專利律師事務所、公益公司、廣播基金以及在該框架內創建的組織等組織。 員工持股計畫、水務公司、投資基金、其他基金、私人退休基金、自願保險基金等。 這些規定也必須適用於中央預算機構、地方自治政府、地方少數民族自治政府等公共財政組織(根據《公共財政法》有關公共財政運作秩序的立法被歸類為公共財政組織的組織)。 政府預算機構、社會保障基金、社會保障預算機構。 值得注意的是,250 萬匈牙利福林的價值限制適用於該福利,不能解釋為單一組織或網路單位。 就這些 cookie 而言,資料管理的法律依據是資料控制者的合法利益。 在我們的廣告活動期間,如果您同意,我們也會使用必要的 cookie 來衡量我們的廣告。 我們的資料管理資訊中包含更多資料保護資訊。 在允許客人使用您的場所之前,必須仔細挑選他們。 台北外燴 邋遢、熱衷於聚會的客人,以及酗酒或吸毒的客人可能會損害您的聲譽。 了解您的客戶是誰以及如何以及在哪裡與他們聯繫。 如果你提供良好的服務,你的客戶就會向其他人推薦寄宿家庭,你就會有回頭客。 這樣,飛行費用總共被徵收了36%的稅(商務禮品也以同樣的方式被徵稅)。 根據《Szja 法》第 70 (4) 條,在代錶框架內提供的津貼根據某些特定津貼的法定名稱應納稅。 如果納稅人自己生產的產品超過上述價值限額 - 如果與其生產相關的增值稅可以扣除 - 當產品作為禮物贈送時,也會產生增值稅繳納義務。 稅收是基於產品的營業額,如果沒有,則是基於生產成本。 實物福利的納稅義務必須根據福利的日期來決定。 付款人購買構成商業餐飲基礎的咖啡和軟性飲料的時間,但是,如果付款人根據發票日期履行繳納稅款和繳費的義務,則沒有異議。 根據我們的經驗,KSH 通常將此類餐飲場所歸為此類,特別是在餐飲場所的最初用途、可及性和營業時間。 此外,該名客人是否可被視為辦公大樓/廠房外的外來工人,也是需要評估的關鍵因素。 體育組織提供的以及體育賽事參與者根據《Szja 法》附件 1 獲得的福利享有廣泛的豁免。 在上述情況下,創辦人、捐贈者、支持者作為接受者的收入(與病患治療直接相關的收入除外)以及受僱於該公司的收入也是免稅的。 組織、公共利益承諾的組織者,或任何其他工作或其他法律關係,《民法典》根據任何法定權利具有合約關係的私人。 在a)和b)的情況下,如果實物福利發生在作為僱傭關係一部分的國內派遣期間,則在確定該福利的納稅義務時,還必須考慮日工資的規定。 對於TAO納稅人,必須在稅基的1.18倍(總稅負的33.04%)後繳納15%的個人所得稅和13%的社會貢獻稅。 客人應該感覺像是主人家庭的大成員,體驗他們的真實生活並了解外國文化。 有必要建造一棟具有雙重功能的房屋,一方面可以用作私人公寓,另一方面可以用作住宿。 如果您知道招待客人的費用,您就可以了解應該收取多少服務費。 另外,在定價之前,請嘗試了解其他類似住宿的收費。 您的房屋或財產的首要任務之一應該是獲得房屋佔用許可證。 您必須填寫並提交申請,在旅遊局進行註冊。 婚禮外燴 您還需要獲得當地村委會和警方的許可。 所有州旅遊局都有基本設施、房間大小、安全協議等指南。 授權的另一個重要標準是民宿的主人本人和家人住在那裡。 如果房產是出租的,必須將轉租事宜告知房東並獲得他們的批准。 對於這些餐飲場所,相關人員必須考慮到其服務的某些部分可能被歸類為工作場所/公司餐飲,而餐廳增值稅不適用。 小學生參加比賽並獲得禮品卡(藥局)。 這是什麼類型的支出,是否有任何稅收和/或... 我們機構想送給員工一份小禮物,... 正好這些培訓持續幾天,公司承擔差旅費和住宿費。 確定業務目標是否已滿足需要進行徹底的調查。 代理費不免稅,sja (15%) 和 eho (22%) 必須在產生金額的 1.18 倍後支付。 商務活動總是為了實現某些目標而發生。 這些活動可以是公司或辦公室內的活動,此時業務或潛在的業務夥伴不參加會議。 「內部活動」通常是與公司/辦公室的營運工作或未來計畫和想法相關的討論(會議)。 然而,商業活動也可以在商業夥伴(客戶、供應商、服務提供者)的參與下舉行。 從合理使用不承擔公共負擔的代表和商務禮品框架的角度來看,了解框架之外可以給予的免稅優惠,或者在購買時可以忽略的免稅優惠是至關重要的。 西雅電視台.第 7 條 (1) 點 q) 和 r) 的兩項新規定強調了餐飲通常與服務相關的情況。 例如,飛行期間提供的食物和飲料,以及飯店提供的強制性早餐。 到府外燴 該規定規定,在這種情況下,如果旅行和住宿與公務或商務旅行有關,則該福利不會因膳食而產生納稅義務。 如果代表和禮物的利益不符合法律規定的期限條件,則所有公共服務義務中的利益價值必須適用有關實物利益的規定。 根據第 1 (4) 條,對於某些不符合附加福利條件的特定福利,有稅基 15.5% 的 socho 支付義務。 這意味著必須依照福利價值的1.18倍繳納社會貢獻稅。 新政府關於稅收措施的法令旨在幫助冠狀病毒大流行後重啟經濟,為陷入困境的企業提供了一些救濟。 根據上述規定,作為客座運動員參加比賽的人適用額外的免稅政策。 如符合條件,借調(公務旅行)規則必須適用於具有其他法律關係的人員。 因此,只有當社會組織或公共機構不進行商業活動、無權頒發有權徵稅或徵稅的證書時,以會員費換取的服務才屬於「免稅」。 基數減免,且優惠不超過個人繳納的會員費金額。 在享有其他實物福利後,必須在福利後直至下個月 12 日之前支付公共費用,並且必鬚根據福利日期申報為負債 [Szja tv. § 69,第(8)段和Eho tv。 戶外婚禮 在評估當今時尚公司培訓的稅務分類時,有必要檢查其是否與商業活動相關。 員工在內部教育和進一步培訓期間發生的費用免稅,但招待費除外,如上所述,招待費應納稅。 由此產生的旅行機票費用(通常在機票價格中收取的餐點費用),以及與公務旅行相關的住宿費用(也是通常收取的早餐費用)在住宿價格中)是免稅的。 在我們之前的文章中,我們已經提到了政府法令允許延期付款和分期付款(支付便利化)的新規則,我們也分析了socho減少的細節。 免除代表和商業禮品的社會貢獻稅也是一個新內容。 NTAK註冊後,餐飲企業經營者使用適合發送NTAK資料的餐飲軟體,確保每個有資料提供義務的餐飲企業在資料提供範圍內傳輸資料。 對於需要登記的餐飲企業,法律規定自2021年11月1日起進行登記,並自2022年7月1日起提供資料。 因此,服務提供者必須在資料提供開始(2022年7月1日)之前完成註冊,並確保其也擁有適合資料提供的託管軟體。 此外,如果私人從匈牙利付款人處獲得實物收入,並且可以根據公約在另一個國家徵稅,則第 69 外燴推薦首選 條也不適用於該情況。 (Szja tv. § 2. (6) 段)。 僱員人數必須根據納稅年度的統計平均僱員人數確定,如果是合夥企業,則應根據納稅年度內為納稅人的活動做出個人貢獻的成員人數來確定。 註冊後,餐飲業者會收到為註冊餐飲企業註冊而建立的唯一註冊號碼。 尤其重要的是,這些記錄適合證明法律條件的存在。 作為一般論點,應注意 Szja television. § 在某些情況下對免稅付款設定限制。 LRQA 與客戶合作,提供他們所需的最客製化服務。 無論您擁有多個站點還是需要綜合盡職調查,我們都將盡力提供實用且具成本效益的協助。 幾乎每家公司都會舉辦年終活動來招待員工或顧客。 透過這種方式,我們可以在策略事務上提供持續的支持,幫助客戶取得業務成功。 辦公室的租戶如果使用我們的經紀服務,還可以獲得許多優勢 - 其員工的專業知識和在房地產市場的多年經驗保證了高品質。 正如許多例子所證明的那樣,找到一個滿足您的需求並且位於理想環境中的辦公室對於企業的成功有很大幫助。 由於我們新聞通訊的一般性質,請聯絡我們的工作人員以了解其內容的個人化解釋。 外燴餐廳 較大的餐廳供應的糖果產品來自糖果工廠或在中心位置生產的糖果工廠。 他們的主要特點是現場用原料生產和銷售半成品和現成餐,並且還大量銷售。 如果我們顧問的電話佔線,我們的客戶服務將接聽您的電話。 我們的專家將立即回電,但最遲在六個工作小時內。 如有需要,您可以請我們的客服同事在您方便的時間回電給您。 如果不超過 5,000 匈牙利福林,您在交貨時無需支付增值稅。 在對與培訓相關的餐飲服務和休閒項目進行稅務評估時,不能忽視其發生的情況。 經常發生的情況是,培訓不是以學校系統中的教育形式進行,而是在與付款人的活動相關的活動中進行,在此期間提供招待(零食、軟飲料、咖啡等)。 作為一種表述,根據《社會保障法》第 70 條第 (6) 款 b) 點,納稅義務將根據個人指定福利的規則進行納稅。 值得注意的是,在活動中向參加者贈送的禮品支出,其個人價值(含增值稅)不超過每人最低工資的25%,也被視為特定福利。 代表包括在商業、官方或專業活動框架內提供的招待(食物、飲料),以及與活動相關但與公司活動(旅行、住宿、休閒計劃)不直接相關的其他服務。 對於這些項目,除了繳稅外,發票上的增值稅內容不能被扣除。 對於受邀者 - 例如公司的業務夥伴 - 利益將是代表。 根據個人所得稅法,娛樂、商務禮品、低價值禮品以及在同時為多個個人組織的計劃框架內提供的福利(如上所述)與其他特定福利一樣統一納稅。 稅基是收入的1.19倍,之後受益人繳納16%的個人所得稅和27%的健康繳款。 商務生活的固有特徵之一就是招待費用的出現。 歐式外燴 代表權可以採取多種形式,但是,這種稅收類別的出現與就業有關。 對於公司聚會,娛樂費用的會計規則不適用於食品和飲料的消費,但在教堂假期期間提供的招待被視為娛樂。 法律規定,確定代表或商業禮品的價值必須適用確定實物利益價值的一般規則,即必須以含增值稅的價值為基礎。